Оперуполномоченный уголовного розыска
Дата публикации:

Оперуполномоченный уголовного розыска

2fd6b5dc

Оперуполномоченными являются сотрудниками следственных отделов различных правоохранительных органов. Их официальная задача — выполнение оперативного розыска, который регулируется специальным одноименным законом. Оперативно-розыскная деятельность (ОРД) делается публично и негласно.

Результаты деятельности предоставляются следователю, прокурору, дознавателю или суду в установленном порядке. Если следователь или дознаватель сочтет это необходимым, то выводы ОРД могут рассматриваться в качестве доказательств в уголовном процессе или в качестве основания для возбуждения нового уголовного производства.

Оперуполномоченный — должностное лицо, то есть специалист, наделенный полномочиями осуществлять оперативно-розыскные мероприятия: опрашивать свидетелей, обследовать помещения и транспортные средства, проводить наблюдение за людьми. Вся рутинная работа по расследованию преступлений ложиться на плечи прокурора. Оперуполномоченные работают в следственных органах в структуре МВД России, ФСБ и некоторых других ведомствах.

Их полномочия регулируются Федеральным законом «Об оперативном розыске». В зависимости от места работы права опера могут незначительно отличаться, но они связаны следующими основными признаками: наличием специальных полномочий, необходимых для проведения поиска правонарушителей; возможности выполнять разведывательную работу; использовать методы сбора информации неформального характера.

Большая часть документации находится под грифом «совершенно секретно» или «секретно». Она не подлежит публикации или раскрытию. Основные места работы уполномоченного- это органы, имеющие право заниматься оперативно-розыскной деятельностью:

  1. Органы государственной охраны.
  2. Органы внутренних дел;
  3. Органы контроля над оборотом наркосодержащих средств;
  4. ФСИН;
  5. ФБС;

Сотрудники имеют право:

Следующие оперативно-розыскные меры входят в число основных задач (обязанностей) сотрудника службы безопасности:

  1. Допрос жертв и свидетелей, расследование подозреваемых;
  2. Извлечение информации из различных технических средств связи (включая перехват по телефону);
  3. Обследование определенных участков площадки, производственных площадей и сооружений, жилых зданий, транспортных средств;
  4. Поиск доступных объектов и документов;
  5. Сбор образцов с целью проведения сравнительного исследования;
  6. Наблюдение (мониторинг) и идентификация личности;
  7. Оперативный эксперимент.
  8. Инспекция различных предметов;

Основная ответственность сотрудников службы безопасности заключается в проведении оперативного розыска преступников, который может быть начат только после официального открытия уголовного производства или после получения информации о подготовке, инциденте или преступлении для получения дополнительной информации о возбуждении уголовного дела.

Сотрудники правоохранительных органов обязаны следовать инструкциям и указаниям следователей, прокуроров и судов в ходе судебных разбирательств. В обязанности этих сотрудников входит проведение обысков и обращений к другим субъектам в соответствии со статьей, по которой возбуждено уголовное дело.

Задача сотрудника службы безопасности заключается в применении мер безопасности в отношении лиц, которые нуждаются в государственной защите в ходе расследования. Сотрудники, проводящие поисковую деятельность, также обязаны направлять запросы в международные организации и правоохранительные органы других стран в соответствии с признанными международными стандартами. Обязанности сотрудников, проводящих обыски, включают строгое соблюдение законодательства Российской Федерации и их деятельности в соответствии с Законом № 144 и Уголовно-процессуальным кодексом Российской Федерации.

Основная функция этого специалиста — сбор информации.

Оперуполномоченный проводит интервью с потерпевшими и свидетелями, а также беседу с подозреваемыми. Представители этой профессии осматривают место происшествия, собирают доказательства и проводят их последующее изучение. При необходимости сотрудник службы безопасности может просматривать документы, запрашивать информацию о предмете данных, отслеживать личную переписку, совершать телефонные звонки и проводить личные наблюдения. При необходимости сотрудник службы безопасности может просматривать документы, запрашивать информацию о предмете данных, отслеживать личную переписку, совершать телефонные звонки и проводить личные наблюдения.

В некоторых случаях необходимо безотлагательно проводить исследовательские эксперименты. Все эти действия основаны на материалах уголовного дела. Рабочий процесс включает в себя 6-дневную рабочую неделю с графиком работы с 09.00 до 18.00.

Суббота может быть сокращена. В некоторых случаях возможны нерегулярные рабочие часы, отсутствие выходных или отпуска. Средняя зарплата сотрудника службы безопасности в стране составляет около 37 тысяч рублей.

Однако сумма сильно зависит от должности, опыта работы, бонусов и надбавок.

Поэтому молодой сотрудник может получать 20-25 тысяч рублей, а опытный начальник отдела — в два раза больше. В Москве активисты получают на 10-15 тысяч больше, чем в регионах.

Эта профессия в основном для мужчин, женщины оперуполномоченные редко занимают данную должность из-за плотного графика. Для этой должности гражданин должен соответствовать следующим требованиям:

Тем не менее, с точки зрения карьерного роста, продвижение по службе может занять много времени, так как сотруднику постоянно нужно улучшать свои навыки.

Ранг и должность работника напрямую связаны.

Таким образом, офицер безопасности может претендовать на повышение звания, включая капитана, операционного офицера — вплоть до майора, оперуполномоченного высокого уровня, старшего прапорщика. До сих пор существует должность «младшего оперуполномоченного», которая не дает права на звание офицера. Как правило, прапорщики или старшие прапорщики работают в территориальных органах, которые подавляют обычные преступления.

Финансовая и материальная поддержка сотрудников милиции постепенно улучшается, их уважают в обществе. Хороший оперативный сотрудник может стать руководителем состава органа полиции. Профессиональные навыки:

  1. Умение работать с большим количеством информации;
  2. Хорошее знание применяемого уголовного права.
  3. Умение правильно ориентироваться в законодательстве Российской Федерации;

Личные качества: педантичность, внимание, честность, высокая степень справедливости, ответственность, способность учиться, желание развиваться профессионально, честность и стрессоустойчивость.

Работа в команде. Специальные навыки:

Моральный облик: иметь разносторонние интересы, выполнять задачи быстро и точно, стремиться улучшить свои рабочие навыки, если необходимо (быстро учиться), грамотно планировать свое время. На сегодня в органах внутренних дел установлены следующие требования:

  1. Позиция отдела кадров, то есть желание привлечь кандидата на службу, и фактическая доступность рабочих мест.
  2. К квалификационным требованиям к должностям среднего, старшего и старшего командиров, относится расследование или организация уголовного судопроизводства, административное расследование, экспертиза административных правонарушений или проведение антикоррупционных и судебных расследований.
  3. Ни одного темного пятна в автобиографии кандидата и членов его семьи.
  4. Завершится профессиональный отбор (ЦПД и полиграфом, которого не избежать), т.е. необходимо определить психологическую пригодность кандидата для службы.
  5. Пригодность для службы охраны правопорядка (для мужчин категория в военной карточке А — подходит для военной службы). Кроме того, кандидат должен пройти Военно-медицинскую комиссию в медсанчасти Министерства внутренних дел на должность опера по ОУР.
  6. Обязательным условием для приема на должность уполномоченного сотрудника ОУР является наличие высшего профессионального образования.

Министру внутренних дел было разрешено набирать кандидатов на должности специалистов без какой-либо специальной юридической подготовки. Например, специалисты с гражданскими дипломами теперь могут работать с угрозами, расследованиям, в инспекции молодежи (ПНД) и в дорожной полиции (ГИБДД).

Представители МВД не скрывают, что были вынуждены принимать такие меры из-за нехватки персонала, но обещают тщательно просматривать всех заявителей.

Кадровые работники будут отдавать предпочтение выпускникам военных вузов, гражданских факультетов с опытом работы по юридической профессии. Что касается молодых учителей, они найдут место в Министерстве внутренних дел согласно их профилю — в ПДН.

Выпускников технических институтов и вузов ждут в ГИБДД. В МВД также принимают людей, которые уже имеют высшее образование и получают второе — юридическое.

Их готовы нанять до конца последнего курса.